為進一步加強內部管控，完善內部監督機制，促進集團更好的發展。7月下旬，集團人事分管領導韓朋朋、集團公司人資部一行走訪路橋工程公司和交投養護公司兩家公司。
在走訪中，集團公司人資部主要圍繞人事制度、薪酬管理、績效考核、檔案管理等方面進行交流，對存在的問題進行一一指出，結合集團目前工作實際給出合理化的建議。
下一步集團公司人資部將陸續走訪其他各子公司，為大家答疑解惑，提供服務，增強溝通，促進各項工作規范化、制度化、高效開展。
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