11月12日下午，集團(tuán)召開解放思想大討論動員部署會議。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，集團(tuán)公司全體中層干部，所屬各單位班子成員參加。會議由集團(tuán)紀(jì)委書記郭維濤主持。

        集團(tuán)黨委書記、董事長祝關(guān)翔傳達(dá)了區(qū)委解放思想大討論動員會議精神，并對集團(tuán)開展解放思想大討論活動進(jìn)行了動員部署。

        一是統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，充分認(rèn)識到解放思想的重要性、緊迫性。根據(jù)區(qū)委提出的“三個考慮、五大問題”，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，祝關(guān)翔指出，開展解放思想大討論活動是適應(yīng)改革發(fā)展形勢的需要、推進(jìn)集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵和轉(zhuǎn)變干部思想作風(fēng)的舉措。其中，重點(diǎn)指出了要處理好作風(fēng)方面的5個矛盾問題，即市場觀念和行政思維之間的矛盾、創(chuàng)新思維與墨守成規(guī)之間的矛盾、危機(jī)意識與盲目優(yōu)越之間的矛盾、擔(dān)當(dāng)作為與推諉逃避之間的矛盾、強(qiáng)化管控和自行其是之間的矛盾。

        二是緊密結(jié)合，創(chuàng)新求變，力爭在思想解放大討論中取得發(fā)展新突破。根據(jù)區(qū)委提出的“六破六立”，祝關(guān)翔要求，將解放思想大討論與集團(tuán)實(shí)際工作相結(jié)合，具體抓好6個緊密結(jié)合，即與“沖刺全年”打好“收官戰(zhàn)”緊密結(jié)合、與“謀劃明年”實(shí)現(xiàn)“開新局”緊密結(jié)合、與促進(jìn)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合、與提供國際化公共交通服務(wù)緊密結(jié)合、與推動集團(tuán)高效管理緊密結(jié)合、與提升隊(duì)伍素質(zhì)緊密結(jié)合。

        三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保解放思想大討論活動取得真正實(shí)效。對于如何將解放思想大討論落到實(shí)處，祝關(guān)翔強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立起黨委（黨組）全面負(fù)責(zé)、主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、班子成員分工抓的組織領(lǐng)導(dǎo)體系，切實(shí)抓好思想解放大討論活動，做到與年底工作“兩不誤、兩促進(jìn)”；要全員參與，各單位、部門要迅速學(xué)習(xí)貫徹本次會議精神，明確任務(wù)、要求，動員全體干部職工投入到大討論活動中去；要明確要求，各單位要根據(jù)時間節(jié)點(diǎn)，認(rèn)真組織開展“六個一”活動，同時要加強(qiáng)信息報送工作，及時將活動開展情況上報集團(tuán)黨委；要正向激勵，加強(qiáng)對活動的督導(dǎo)和檢查，及時予以獎懲，確保活動取得真實(shí)效；要營造氛圍，要利用集團(tuán)網(wǎng)站、內(nèi)刊、微信公眾號等多層次、多角度、全方位報道大討論活動的進(jìn)展情況，努力營造起集團(tuán)上下“人人思變、人人思進(jìn)、人人思干”的濃厚氛圍。

        會議還下發(fā)了《集團(tuán)開展解放思想大討論活動實(shí)施方案》。